schillingnews flash – Warum CEOs immer älter werden

Jung, dynamisch, anpassungsfähig und kreativ: So lauten oftmals die Anforderungen der Wirtschaft an Mitarbeitende und Führungskräfte. Doch in den Top-Führungsetagen sieht es gerade anders aus: CEOs in der Schweiz, aber auch in den USA oder Deutschland werden immer älter. Wir sind dem Phänomen der gestiegenen Seniorität auf den Grund gegangen. Ist es die Risikoaversion von Verwaltungsräten und Nomination Comitee, die dafür sorgt, dass vor allem ältere, erfahrene CEO-Kandidaten zum Zuge kommen? Welche Rolle spielen hierbei die gehäuften Krisen der jüngsten Vergangenheit? Sind diese dafür verantwortlich, dass vor allem krisenerprobte Persönlichkeiten gefragt sind, während jüngere Kandidaten deutlich weniger häufig auf den Top-Chefposten befördert werden? Mehr dazu lesen Sie in unserem neusten schillingnews flash.